Die Wegweiser-Praxis

Als Wegweiserin biete ich Menschen die Chance, das zu finden, was sie suchen, das zu erreichen, was sie wollen und das zu verändern, wozu sie bereit sind. 

 

Denn der Weg zu sich selbst führt meist von

einem ?  über ein   "AH"  zu einem !

 

Welche Methode ich in meiner Praxis einsetze (Coaching, Beratung oder Visionieren), hängt vom Auftrag des Klienten / Kunden ab. Aus Erfahrung weiß ich, dass sich genau die Methode zeigen wird, die zum Ziel führt.

 

 

 

Für Unternehmen

 

Ich berate Geschäftsführer und Menschen in Führungspositionen zur Bildung einer Unternehmensvision, sowie zur Sinnfindung (Purpose). Wir erkunden den potentiellen Chancenraum und wählen die bestmögliche Strategie zum Ziel.

Im Rahmen des Personalmanagements unterstütze ich Sie im Bereich Human Resource. 

Ziele können schneller erreicht werden, wenn Mitarbeiter und Vorgesetzte die Kompetenzen jedes Einzelnen im Unternehmen erkennen und diesbezüglich Aufgabenbereiche zugewiesen bekommen. So lässt sich die Qualität und die Effizienz effektiv steigern. Der Mensch erfährt dadurch automatisch eine Wertschätzung seines Potentials und ist eher bereit, die geforderte Leistung zu erbringen. Gleichsam kann die Identifikation mit dem Unternehmen gefördert werden.

Gerne berate ich Sie, wie Sie ihre Mitarbeitergespräche dahingehend optimieren und mit Hilfe weniger "Kunstgriffe" einen für beide Seiten stimmigen Dialog führen.

Zusätzlich biete ich auch persönliche Mitarbeiter-Coachings an, zum Thema berufliche Orientierung, Potentialentfaltung und Visionsfindung.

„Das Gehirn 

ist 

die Leinwand.“ 

 

Gilles Deleuze